Détail de l'offre d'emploi

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Chef de Projet Communication Digitale H/F

Entreprise: ENGIE Cofely
Lieu Puteaux-92, France
Date de publication 14 mars 2019
Métier Chargé de communication
Type d'Emploi CDI

Description

L'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, GDF SUEZ est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. En inscrivant la croissance responsable au coeur de ses métiers (énergie, services à l'énergie et environnement), le Groupe se donne pour mission de relever les grands défis : répondre aux besoins en énergie, assurer la sécurité d'approvisionnement, lutter contre les changements climatiques et optimiser l'utilisation des ressources.

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers : l'électricité, le gaz naturel et les services à l'énergie.
ENGIE compte 155 000 collaborateurs dans plus de 50 pays pour un chiffre d'affaires en 2016 de 66, 6 milliards d'Euros.

ENGIE Cofely, filiale d'ENGIE et leader de la transition énergétique en France, propose aux entreprises et aux collectivités des solutions pour mieux utiliser les énergies et réduire leur impact environnemental.
ENGIE Cofely emploie 12 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 2, 5 milliards d'Euros en 2016.

A la recherche de professionnelles et professionnels inventifs et audacieux, ENGIE Cofely favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des actions concrètes reconnues par l'obtention, dès mars 2012, du Label Diversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers, capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration des conditions d'intégration et de maintien dans l'emploi des salarié-e-s en situation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts.

Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l'agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d'aujourd'hui et de demain et incarner le futur de l'énergie au service de nos clients. www.engie-cofely.fr

La Direction de la Communication recherche : un(e) Chef de Projet Communication Digital H/F.

Rattaché(e) à la responsable communication digitale, votre rôle principal sera de gérer et de contribuer à l'ensemble de l'écosystème digital d'ENGIE Cofely.

Ainsi, vous devrez participer activement au développement de la stratégie digitale
d'ENGIE Cofely.

Community Management :

Participer à l'élaboration des calendriers éditoriaux des réseaux sociaux (Facebook, Twitter, LinkedIn et Instagram) pour développer le brand management/brand
content grâce à des idées novatrices à l'aide d'un community manager en
alternance.
Piloter la stratégie digitale événementielle (Live event, stories etc).
Gérer les outils d'analyse tableaux de bord pour établir un reporting mensuel et annuel afin d'adapter la stratégie.
Développer, en lien étroit avec la Directeur des Ressources Humaines, la stratégie de la marque employeur et optimiser les jobslots, les jobboards et la valorisation de nos ambassadeurs.Mettre en place des campagnes « paid social » pertinentes pour définir les bonnes activations et développer l'automation marketing sur les réseaux avec la
Direction de l'Expérience Clients pour optimiser les conversions.

Traffic Management :

Rédiger les contenus du site en lien avec le pôle externe et développer le brand content.
Contribuer au pilotage et au suivi des développements back-end/front-end du site internet avec une agence externe spécialisée.
Administrer le site internet sous Wordpress pour mettre à jour les contenus.
Augmenter la visibilité de la marque ENGIE Cofely grâce au SEO et suivre les nouvelles tendances des algorithmes de référencement.
Développer, assurer le suivi d'opérations de retargeting et optimiser la génération de leads en pilotant les actions « SEA/paid search » avec une agence.
Définir et suivre les KPI, analyser l'audience et l'e-réputation grâce aux outils de tracking (Adwords, Analytics...).

Culture digitale :

Participer aux prises de paroles sur les réseaux sociaux des dirigeants de l'entreprise. Gérer des projets, digitaux (applications mobiles), plateformes digitales, en lien avec l'IT. Apporter un soutien et une expertise sur la stratégie digitale des autres filiales d'ENGIE Cofely.

Vous êtes diplômé(e) d'une école de commerce ou de communication avec une spécialisation dans le digital et le social media. Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire.

Vous êtes enthousiaste, pragmatique, ouvert d'esprit et créatif.

Force de proposition, vous êtes en capacité d'organiser plusieurs projets. Vous êtes digital native et doté d'une excellente connaissance des réseaux sociaux, de leurs nouveautés et des tendances du digital. Google Analytics, Search Console et les outils de performance web n'ont aucun secret pour vous.

Vous savez parfaitement rédiger, avez une orthographe irréprochable et vous êtes doté(e) d'un esprit analytique fort.
Une première expérience dans le secteur de l'énergie et une connaissance des métiers du B to B est un plus.
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